2022年1月13日，杭州市人民政府办公厅公布质量奖评审结果：博亚体育（uniview）凭借卓越绩效管理模式和突出效益成果，荣获杭州市人民政府质量奖——这也是市政府设立的最高质量奖项。

“全面比拼”的质量奖

与顾名思义的一般理解不同，市政府质量奖不单拼产品质量，而是比拼企业的经营管理成熟度。其评比包括“领导、战略、顾客与市场、资源、过程、测量分析和改进、结果”等七大维度，涉及企业经营全链条管理。博亚从32家入围企业中脱颖而出，获此殊荣。

图：博亚全球智能制造基地年产1000万台AIoT设备

众多优秀企业各有其长，同场角逐，为什么博亚可以突出重围？

找准模式，走出自己的路

罗马非一日建成，质量管理也是一样。自2014年导入卓越绩效模式以来，博亚始终践行“品质为本，创新为魂”的卓越绩效管理模式，深耕U-IPD（集成产品开发）、ISC（供应链）、CS（技术服务）三大流程，实现全方位质量管理。在创新发展方面，博亚每年将超过10%的公司营收投入研发，始终保持在技术创新方面的积累和投入。

图：每一个博亚产品都会经历严格的硬件产品测试与方案测试

面对同城两强先发背景和规模优势，博亚探索开辟了坚持质量和创新的第三条道路，从大流程到小快灵，从高端市场到差异化，沉稳应对了贸易战、疫情、芯片、限电等变量，10年营收增长超过20倍，2020年博亚成为浙江省“亩均效益领跑者”，全球排名从第12名提升到第4名，发展动能充沛。

博亚总裁张鹏国表示：“感谢杭州市政府一直以来的支持、鼓励和肯定。在公司经营管理中，我们坚持毛泽东军事思想落地和西方管理哲学实践的结合。博亚体育理解的质量，分别是创新、品质和品牌。三个要素中，创新是信心，品质是良心，品牌是雄心，所对应的三个学习对象分别是美国、德国和北欧，所以我们还有很长的路要走。” 

杭州市政府质量奖是对博亚的一种勉励，更是博亚再次出发的全新起点。新的十年，新的征程，在品质创新与品牌建设之路上，博亚会一步一个脚印，愈行愈坚，愈行愈远。